Disnakertrans Kota Serang Gelar Pembinaan LPK, Dorong Peningkatan Mutu dan Pembentukan Forum LPK
Kota Serang — Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Kota Serang menyelenggarakan kegiatan Pembinaan Lembaga Pelatihan Kerja (LPK) sebagai upaya meningkatkan kualitas, tata kelola, dan daya saing lembaga pelatihan kerja di wilayah Kota Serang. Kegiatan ini diikuti oleh para pengelola LPK dan dilaksanakan dalam suasana interaktif dan konstruktif.
Pembinaan LPK ini difokuskan pada dua agenda utama, yakni pemaparan materi terkait akreditasi LPK serta pembentukan Forum LPK Kota Serang. Akreditasi dinilai menjadi langkah penting untuk memastikan lembaga pelatihan memenuhi standar mutu nasional, sehingga lulusan LPK memiliki kompetensi yang diakui dan sesuai dengan kebutuhan dunia kerja.
Dalam kegiatan tersebut, Disnakertrans Kota Serang menghadirkan sejumlah narasumber kompeten, antara lain dari Kementerian Ketenagakerjaan melalui Balai Besar Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (BBPVP) Serang, Disnakertrans Provinsi Banten, serta narasumber internal dari Disnakertrans Kota Serang. Para narasumber memberikan penjelasan komprehensif mengenai kebijakan, prosedur, serta manfaat akreditasi LPK, sekaligus strategi pengembangan lembaga pelatihan yang berkelanjutan.
Selain itu, pembentukan Forum LPK Kota Serang menjadi salah satu langkah strategis untuk memperkuat koordinasi, komunikasi, dan sinergi antar LPK dengan pemerintah daerah. Forum ini diharapkan dapat menjadi wadah berbagi informasi, peningkatan kapasitas, serta penyampaian aspirasi LPK dalam mendukung pembangunan ketenagakerjaan di Kota Serang.
Melalui kegiatan pembinaan ini, Disnakertrans Kota Serang berharap LPK dapat terus meningkatkan kualitas layanan pelatihan, memperluas jejaring kerja sama, serta berperan aktif dalam menyiapkan tenaga kerja yang kompeten, siap kerja, dan berdaya saing, baik di tingkat daerah maupun nasional.
